電子マネーで給与？

2018年10月26日

というニュースが出てましたね。

労働基準法では

給与（賃金）については「通貨」で支払わなければならない

となっているところ、

例外的に電子マネーを加えるんだそうです。

よくわからないんですが、

イメージとしては

私が今使っている交通系のスイカに

私の給与が振り込まれるということですかね？

スイカがどこでも使えるならいいんですが、

現時点ではそうではないですから、

キャッシュにできないとこれはかなり不便ですよね・・・。

中国や韓国などに比べて遅れていると言われている、

日本のキャッシュレス社会ですが、

これもそうした動きをすすめる一環のようです。

ちなみに、

給与は銀行振り込みというところが多いと思いますが（弊社も）、

これは実は「通貨」で支払うことになっている労働基準法の

例外的な扱いなんですね。

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